თუ ვინმეს სთხოვდა ახლო მეგობრის პიროვნების აღწერა, როგორი რამ თქვა? რამდენიმე რამ, რაც შეიძლება გაითვალისწინოს, არის აღწერითი ტერმინები, როგორიცაა "გამავალი", "კეთილი" და "თანაბარი". ყოველივე ეს წარმოადგენს თვისებებს. რას ნიშნავს ეს სიტყვა "თვისება"?
თვისება შეიძლება მივიჩნიოთ, როგორც შედარებით სტაბილური მახასიათებელი, რომელიც გარკვეულწილად იქცევიან ადამიანებს.
პიროვნებისადმი თვისებრივი მიდგომა პიროვნების შესწავლის ერთ-ერთი ძირითადი თეორიული სფეროა. თვისებების თეორია გულისხმობს, რომ ინდივიდუალური პიროვნებები შედგება ამ ფართო განზრახვით.
პიროვნების მრავალი სხვა თეორიებისგან განსხვავებით, როგორიცაა ფსიქოანალიტიკური ან ჰუმანისტური თეორიები , პიროვნებისადმი თვისებების მიდგომა ინდივიდებს შორის არსებულ განსხვავებებს ეხება. სხვადასხვა მახასიათებლების კომბინაცია და ურთიერთქმედება ქმნის პიროვნებას, რომელიც თითოეული ადამიანისთვის უნიკალურია. Trait თეორია ორიენტირებულია ინდივიდუალური პიროვნების მახასიათებლების იდენტიფიცირებასა და საზომიზე.
გორდონ ალპორტის ტრასის თეორია
1936 წელს ფსიქოლოგმა გორდონ ალპორტმა აღმოაჩინა, რომ მხოლოდ ერთი ინგლისურენოვანი ლექსიკონი შეიცავს 4000-ზე მეტ სიტყვას, რომელშიც აღწერილია სხვადასხვა პიროვნული თვისებები . მან ამ მახასიათებლებს სამ დონეზე შეადგინა:
კარდინალური თვისებები: ეს არის თვისებები, რომლებიც დომინირებს ინდივიდუალურ ცხოვრებაზე, ხშირად იმ აზრამდე, რომ ადამიანი ამ სპეციფიკას სპეციალურად იცნობს.
ამგვარი პიროვნებების მქონე ადამიანებს შეუძლიათ იმდენად კარგად იცოდნენ, რომ მათი სახელები ხშირად ასრულებს ამ თვისებებს. განვიხილოთ შემდეგი აღწერილი ტერმინების წარმოშობა და მნიშვნელობა: მაქვიაელიელი, ნარცისტი, დონ ჟუანი, ქრისტე მსგავსი და სხვა.
Allport ვარაუდობს, რომ კარდინალური თვისებები იშვიათია და ტენდენცია შემდგომ განვითარდება.
ცენტრალური თვისებები: ეს არის ზოგადი მახასიათებლები, რომლებიც ქმნიან პიროვნების ძირითად საფუძველს. ეს ძირითადი თვისებები, როგორც არა როგორც დომინირებს როგორც კარდინალური თვისებები, არის ძირითადი მახასიათებლები, რომელიც შეიძლება გამოიყენოთ სხვა პირის აღწერისთვის.
ისეთ საკითხებს, როგორიცაა "ინტელექტუალური", "პატიოსანი", "მორცხვი" და "შეშფოთებული".
მეორადი თვისებები: ეს არის თვისებები, რომლებიც ზოგჯერ დაკავშირებულია დამოკიდებულებებთან ან შეღავათებთან. ისინი ხშირად გამოჩნდებიან მხოლოდ გარკვეულ სიტუაციებში ან კონკრეტულ გარემოებებში. ზოგიერთი მაგალითი მიიღებს შეშფოთებას, როდესაც საუბარია ჯგუფთან ან მოუთმენლად, როცა ელოდება ხაზს.
Raymond Cattell თექვსმეტი პიროვნების ფაქტორი კითხვარი
Trait theorist Raymond Cattell- მა შეამცირა მთავარი პიროვნული თვისებების რაოდენობა Allport- ის თავდაპირველი ნუსხისაგან 4000-დან 171-მდე. მან ასე უპასუხა უჩვეულო თვისებების აღმოფხვრა და საერთო მახასიათებლების კომბინაცია.
შემდეგი, Cattell შეაფასა დიდი ნიმუში პირებს ამ 171 სხვადასხვა თვისებების. შემდეგ, სტატისტიკური ტექნიკა, რომელიც ცნობილია, როგორც ფაქტორების ანალიზი, მან მჭიდროდაა დაკავშირებული მასთან დაკავშირებული ტერმინები და საბოლოოდ შეამცირა მისი სიის მხოლოდ 16 ძირითადი პიროვნული თვისება .
Cattell- ის თანახმად, ეს 16 თვისება ადამიანის პიროვნების წყაროა.
მან ასევე შეიმუშავა ერთ-ერთი ყველაზე ფართოდ გამოყენებული პიროვნების შეფასებები, რომელიც "თექვსმეტი პიროვნების ფაქტორი კითხვარზე" იყო ცნობილი.
ეიზენკის პიროვნების სამი განზომილება
ბრიტანელმა ფსიქოლოგმა ჰანს ეისენკმა პიროვნების მოდელი შექმნა მხოლოდ სამი უნივერსალური ბილიკის საფუძველზე.
Introversion / Extraversion: Intraversion მოიცავს ყურადღების მიპყრობას შიდა გამოცდილებას, ხოლო ექსტრავერცია ეხება სხვა ადამიანებსა და გარემოზე ყურადღების გამახვილებას. პირი, რომელიც მაღალია introversion შეიძლება მშვიდი და დაცულია, ხოლო ინდივიდუალური მაღალი extraversion შეიძლება იყოს კომუნიკაბელური და გამავალი.
ნეიროტიზმი / ემოციური სტაბილურობა: Eysenck- ის ფსიქოლოგიური თეორიის ეს განზომილება დაკავშირებულია განწყობასთან, თუნდაც ტემპერატურულობასთან.
ნეიროტიზმი გულისხმობს ინდივიდუალურ ტენდენციას, რომ გახდეს დაარღვიოს ან ემოციური, ხოლო სტაბილურობა ეხება ემოციურად მუდმივ დამოკიდებულებას.
ფსიქოტიზმი: მოგვიანებით, ფსიქიკური ავადმყოფობის მქონე ადამიანების შესწავლის შემდეგ ეისენკმა პიროვნების განზომილება დაამატა ფსიქოტიზმი თავის ფსიქოლოგიურ თეორიაში. ადამიანები, რომლებიც მაღალია ამ თვისებაზე, უჭირთ რეალობასთან გამკლავება და შეიძლება იყოს ანტისოციალური, მტრული, არაპატენტური და მანიპულირება.
პიროვნების ხუთი ფაქტორი თეორია
ორივე Cattell და Eysenck თეორია უკვე საგანი მნიშვნელოვანი კვლევა. ამან ზოგიერთი თეორეტიკოსი მიიჩნევდა, რომ Cattell- მა ძალიან ბევრი თავისებურობაზე გაამახვილა ყურადღება, ხოლო Eysenck- ი ძალიან ცოტა იყო ფოკუსირებული. შედეგად, ახალი ფსიქოლოგიური თეორია ხშირად მოიხსენიება, როგორც "დიდი ხუთი" თეორია.
ეს ხუთი ფაქტორი მოდელი პიროვნების წარმოადგენს ხუთი ძირითადი თვისებები, რომ ურთიერთქმედება შექმნას ადამიანის პიროვნება . მიუხედავად იმისა, რომ მკვლევარები ხშირად არ ეთანხმებიან თითოეული განზომილების ზუსტ ეტიკეტებს, ყველაზე ხშირად აღწერილია:
- ექსტრავერსია
- Agreeableness
- კეთილსინდისიერება
- ნევროსიზმი
- ღიაობა
პიროვნებისადმი ტრასის მიდგომის შეფასება
ყველაზე თეორეტიკოსები და ფსიქოლოგები თანხმდებიან, რომ ადამიანები შეიძლება განისაზღვროს მათი პიროვნების თვისებების მიხედვით. თუმცა, თეორეტიკოსები კვლავაც განიხილავენ ძირითად თვისებებს, რომლებიც ქმნიან ადამიანის პიროვნებას. მიუხედავად იმისა, რომ თვისებების თეორიას აქვს ობიექტურობა, რომ ზოგიერთ პიროვნულ თეორიას აკლია (მაგალითად ფროიდის ფსიქოანალიზური თეორია), მას ასევე აქვს სისუსტეები.
ზოგიერთი ყველაზე გავრცელებული კრიტიკული თვისებათა თეორიის ცენტრი, რომ თვისებები ხშირად ცუდი პროგნოზირების ქცევის. მიუხედავად იმისა, რომ ინდივიდუალური შეიძლება გაიზარდოს მაღალი on შეფასებები კონკრეტული trait, ის ყოველთვის არ უნდა იქცევიან, რომ გზა ყველა სიტუაციაში. კიდევ ერთი პრობლემა ისაა, რომ ეს თვისებები არ იხსენიებს თუ როგორ ან რატომ ხდება ინდივიდუალური განსხვავებები პიროვნების განვითარებაზე ან ჩამოყალიბებაში.
სიტყვა სიტყვა
პიროვნების შესწავლა და რა ფორმებს და გავლენას ახდენს თითოეული ადამიანი მომხიბლავი. როგორც ხედავთ, ისინი, ვინც ამ სფეროში სწავლობენ, განსხვავებული მოსაზრებები აქვთ. თუმცა ისინი ერთმანეთს აშენებენ და თეორეტიკოსები თავიანთ წინამორბედთა მუშაობის დახვეწას განაპირობებენ, რაც საერთოა ყველა სამეცნიერო მოღვაწეობაში.
რა არის ყველაზე მნიშვნელოვანი იმის გაგება, რომ ყველას აქვს სხვადასხვა პიროვნული თვისებები. ჩვენ გვყავს გარკვეული თვისებები, რომლებიც დომინირებს ჩვენს პიროვნებასთან, რომელიც სხვადასხვა სიტუაციებში წარმოიქმნება. ასევე, ჩვენი თვისებები შეიძლება შეიცვალოს დროთა განმავლობაში და შეიძლება შეიქმნას ჩვენი გამოცდილებით.
> წყაროები:
> Allport GW. პიროვნება: ფსიქოლოგიური ინტერპრეტაცია. ნიუ-იორკი, ნიუ-იორკი: ჰოლტ, რეინჰარტი, და ვინსტონი: 1937.
> Cattell RB. პიროვნების სისტემატური თეორიული და ფაქტობრივი შესწავლა. ნიუ-იორკი, ნიუ-იორკი: McGraw Hill; 1950 წ.
> Eysenck HJ. ადამიანის პიროვნების სტრუქტურა. ნიუ-იორკი, ნიუ-იორკი: ჯონ უილი და შვილები, ინ. 1947 წ.
> McCrae RR, კოსტა PT. პიროვნების ტრასის სტრუქტურა, როგორც ადამიანის უნივერსალური. ამერიკული ფსიქოლოგი . 1997: 52 ; 509-516.